Košík
zboží
(prázdné)
Kontakt
Účet
MEGA VÝHODNÉ
Russell E. Palmer dzieli się w książce swoim doświadczeniem zdobytym podczas sprawowania funkcji lidera jednej z największych firm audytorskich na świecie, rektora Wharton School oraz właściciela firmy inwestycyjnej.
Autor udziela menedżerom cennych wskazówek dotyczących różnych aspektów...
číst celé
Russell E. Palmer dzieli się w książce swoim doświadczeniem zdobytym podczas sprawowania funkcji lidera jednej z największych firm audytorskich na świecie, rektora Wharton School oraz właściciela firmy inwestycyjnej.
Autor udziela menedżerom cennych wskazówek dotyczących różnych aspektów przywództwa: sposobu kierowania pracownikami, radzenia sobie z kryzysem czy wprowadzania zmian kultury korporacyjnej. Opisane w publikacji zagadnienia zilustrowane są przykładami z praktyki różnych organizacji: biznesowych, non profit i akademickich.
Dzięki publikacji dowiesz się, jak:
• skutecznie wprowadzać strategiczne zmiany,
• sprawnie reagować w sytuacji kryzysu,
• osiągnąć sukces w sytuacji dużego zróżnicowania grup interesów,
• stworzyć organizację równoprawnych partnerów.
schovat popis
- Nakladatel: Wolters Kluwer
- Kód:
- Rok vydání: 2013
- Jazyk: Polština
- Vazba: Firma
- Počet stran: 221
- Šířka balení: 17 cm
- Výška balení: 24 cm
Recenze